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美容室でドラフト会議！？ってどういうこと？？

2017/04/14

投稿者:: リクルート

こんにちは！

パシフィックダズール採用担当の倉田です！

さあ、いよいよ2018年度生の新卒採用も本格的にスタートし

少しづつサロン見学の動きもで初めてきております！

さあー美容学生２年生のみなさん

就活は早め早めに動けば動くほどメリットはありますよー！

さあーまずはサロン見学へ

自らの足で動き

自らの目と耳と心で、しっかりと情報を集めていきましょー！

もちろんパシフィックダズールでも、随時サロン見学を受け付けております。

皆さまからのご連絡をお待ちしております！

さてさて、話は変わり

本日のブログのタイトル

「ドラフト会議」って？？？

もちろん、プロ野球の話じゃないですよ！

だって、ここは美容室ですから。

ということで、覗いてきましたよ！

そのドラフト会議を！

おっ、やってる！やってる！（ジミーちゃんちゃうよ）

スタッフ１０数名に

スーツを着たお偉いさんが３名ほど

なにやら、サロン商品を使ってその使用感を確かめている感じ

こちらでは、海口さんがウィグに向かってヘアスプレーの効果を実験中

そう、このドラフト会議とは

実は、サロン商品のドラフト会議なんです！

毎年、毎シーズン、新しく発売される様々なサロン商品！

そんなサロン商品の中から、今の流行りのヘアスタイルに

ぴったりマッチする商品であったり

ずっと長くお客様から人気の商品であったり

また、愛用しているスタッフが多い商品であったり

数多くある商品を比べて

これから１年サロンで取り扱う商品のラインナップを決めるのが

この商品ドラフト会議なんです！

この会議には、スタイリストのみならず

アシスタントも参加し、意見を言い合い決めていくんですね。

パシフィックダズールは、トップダウンで事が進んでいくことはありません。

こうして、サロンで扱う大切な商品なんかも

スタッフの意見で決定していきます。

トップはこの場にさえいません！！

つまり、それくらいスタッフに任せてくれているし

スタッフのことを信頼してくださっているってこと！

パシフィックダズールには昔から、下からの意見を聞き

積極的に採用してくという風土があるのも

トップ、つまり代表の思いが浸透している証なんです！

会社はみんなで動かす！

パシフィックダズールはそんなところです！！

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